Échanges entre gestionnaires 2023 – Vancouver

Susette Clunis est une praticienne des services de réparation qui a plus de 25 ans d’expérience dans divers domaines, notamment les conflits communautaires, la restauration des lieux de travail, la violence des gangs et les médiations entre victimes et délinquants.

Mme Clunis a été directrice exécutive de trois organisations et est la fondatrice de deux programmes de médiation communautaire en Ontario qui desservent des milliers de résidents de la communauté. Elle a également contribué à la mise en place de l’un des premiers tribunaux d’information privés en Ontario.

Susette est titulaire d’une licence en sciences et ingénierie et d’une maîtrise en leadership. Susette est actuellement responsable des parties prenantes et de l’engagement au sein de l’unité des services de réparation de la CPCC. Elle a participé à la mise en œuvre initiale des services de réparation au sein du ministère de la Défense.

Nicky Hadwell est praticienne des services de réparation au sein du ministère de la défense nationale et possède plus de 20 ans d’expérience en matière de résolution et de gestion des conflits. Elle a travaillé dans divers contextes internationaux et s’occupe de cas complexes tels que la violence sexuelle, la santé mentale, la toxicomanie et la violence entre partenaires intimes pour une organisation communautaire de justice réparatrice.

Nicky fait partie du corps professoral associé de la Royal Roads University, est membre du conseil d’administration de la Vancouver Island Regional Restorative Justice Association et est animatrice d’atelier formée à la thérapie systémique transformationnelle de Satir. Nicky a mené sa recherche de maîtrise sur les expériences vécues de sécurité et d’insécurité des enfants des rues à Masaka, en Ouganda, et est titulaire d’une licence en études de la justice. Elle est titulaire d’un certificat en leadership et négociation de Harvard et d’un certificat en travail avec les jeunes à risque, les gangs et les enfants soldats de l’université de Dalhousie. Nicky a reçu des prix et une bourse pour ses contributions à la communauté, son leadership académique et sa durabilité.

Teresa est actuellement conseillère spécialisée en RH auprès de Services publics et approvisionnements Canada Pacifique, où elle se concentre sur le leadership, la gestion des talents et les programmes de RH. Au cours des années 2021 et 2022, elle a été la responsable de la Colombie-Britannique et du Yukon pour la Communauté nationale des gestionnaires (CNG), reliant les gestionnaires de la région aux initiatives nationales et soutenant la collaboration à la base.

Au cours de ses 15 années passées au sein de la fonction publique fédérale, Teresa a occupé divers postes allant de la gestion des questions à la gestion du changement en passant par la fonction de bibliothécaire de recherche. Avant d’entrer au gouvernement, elle a travaillé à la faculté d’éducation de l’université Simon Fraser, ainsi que dans diverses entreprises privées et cotées en bourse. Elle a également travaillé en tant qu’indépendante.

Teresa est titulaire d’une licence en sciences politiques, d’une certification Prosci™ Change Management Practitioner et d’une certification Erickson Solution Focused Coach. Elle est membre de l’International Coaching Federation.

Barbara a travaillé dans le domaine de l’andragogie pendant près de 30 ans. Elle est très passionnée par le coaching, facilite et conseille les cercles de coaching par les pairs et est Coach Integral™ Certifié depuis juillet 2022. La majeure partie de sa carrière au sein du gouvernement fédéral s’est déroulée au MDN, mais elle a passé les deux dernières années à la CNG en tant que Dirigeante régionale de la région de l’Atlantique.  Barbara est titulaire d’une maîtrise en éducation des adultes de l’université Mount Saint Vincent en Nouvelle-Écosse.

En mai 2023, Camille a été nommée directrice exécutive de la Communauté nationale des gestionnaires (CNG), où elle fera valoir les besoins et les intérêts des gestionnaires fédéraux auprès de la haute gestion de la fonction publique. Avant cela, Camille était directrice adjointe de l’équipe d’Apprentissage et de développement de produits au sein de la Direction des milieux de travail respectueux et inclusifs de l’École de la fonction publique du Canada. Elle travaille à l’École depuis 2018, ayant occupé divers postes opérationnels, dans l’équipe de la gestion de curriculum au sein du bureau du registraire, ainsi que des postes plus stratégiques, en tant que cheffe de cabinet de la vice-présidente de la Direction générale des opérations du secteur public et de l’inclusion.

Camille a rejoint la fonction publique fédérale en 2008, après avoir travaillé au ministère du Patrimoine canadien et à la Commission de la capitale nationale, où elle a occupé plusieurs postes de gestion et de gestion de projet. Camille détient un baccalauréat en psychologie et d’une certification professionnelle en gestion des ressources humaines et réside dans la région de la capitale nationale.