- Semaine de la Fierté à la fonction publique
- Productivité pratique
- Ministère sous les projecteurs – Été 2024
- Table ronde : Approvisionnement en toute intégrité : les principes essentiels pour les fonctionnaires
- Diriger des équipes dans un milieu de travail hybride
- Programme de décompression – SAE de Santé Canada
- Recherche de gestionnaires pour un groupe de discussion sur la trousse d’outils de classification
- Appuyez vos étudiants à l’aide de programmes de soutien sur mesure
- Instaurer une culture d’innovation
Région de la capitale nationale
Québec et Nunavut
Ontario
Prairies et Territoires du Nord-Ouest
- Série virtuelle « Les Top trois trucs que les gestionnaires doivent savoir sur… »
Colombie-Britannique et le Yukon
- Série virtuelle « Les Top trois trucs que les gestionnaires doivent savoir sur… »
Nouvelles de la CNG
Le rapport annuel de la CNG est maintenant disponible
Découvrez des informations importantes, des histoires inspirantes et notre vision de l’avenir de la CNG dans le rapport annuel de 2023-2024. Il offre un résumé détaillé de nos réalisations, de nos innovations et de notre croissance au cours de la dernière année.
Cliquez sur le lien suivant pour lire le rapport complet et voir de quelles façons nous créons des changements positifs ! Rapport annuel 2023-2024 de la CNG au greffier du Conseil privé
Événements et célébrations
Semaine de la Fierté à la fonction publique (SFFP)
Alors que nous célébrons la saison de la Fierté partout au Canada, nous sommes ravis d’annoncer le lancement du programme de la Semaine de la Fierté à la fonction publique (SFFP), qui aura lieu du 19 au 23 août. Sous le thème « L’unité dans la diversité », nous réaffirmons notre engagement envers l’intersectionnalité et l’inclusion. Nous nous réunissons pour reconnaître, apprendre, célébrer et honorer les diverses expériences et identités de nos collègues.
La SFFP débutera avec une vidéo inspirante! Connectez-vous à la page LinkedIn du RFFP à 13 h le 19 août pour entendre des fonctionnaires partager ce que la fierté au lieu de travail signifie pour eux.
30 événements auront lieu au cours de la semaine partout au pays, virtuellement et en personne. Le programme officiel pour la #SFFP2024 se trouve sur la page GCconnex. Consultez-la régulièrement pour les dernières mises à jour et les détails d’inscription. Des informations générales seront également disponibles sur le site Web du RFFP, mais notez que tous les liens d’inscription ne sont pas publics et ne sont donc disponibles que sur GCconnex.
Productivité pratique
Le Centre canadien d’innovation pour la santé mentale en milieu de travail est fier d’accueillir Hélène Desruisseaux, provenant de Telus Santé, pour offrir l’atelier sur la productivité pratique.
Les gens comprennent généralement la productivité de différentes manières dans divers domaines. Être productif ne se limite pas seulement à terminer son travail, mais aussi à organiser ses tâches, à développer des relations au sein du bureau et à gérer efficacement son temps. Tout le monde peut apprendre des méthodes pour être plus productif. Cet atelier vous fournira des conseils et des indications sur la manière d’augmenter votre productivité au travail chaque jour.
29 août 2024| Virtuel | 10h30 à 11h30 (HE) | S’inscrire ici
Ministère sous les projecteurs – Été 2024
En présentant un éventail de ministères, le Réseau des jeunes fonctionnaires fédéraux et ses partenaires vous guideront dans votre parcours au sein de la fonction publique. Tout au long de l’été, joignez-vous à nous tous les mardis pour découvrir des emplois intéressants, des responsabilités courantes et des idées préconçues de la part de futurs dirigeants des ministères concernés.
Élargissez vos horizons – Découvrez votre prochain ministère! Ministère sous les projecteurs – Été 2024
Table ronde à venir : Approvisionnement en toute intégrité : les principes essentiels pour les fonctionnaires
On s’attend à ce que les gestionnaires de l’ensemble de la fonction publique fédérale fassent preuve d’intégrité et adhèrent aux valeurs fondamentales dans tous les aspects des activités d’approvisionnement. L’EFPC est heureuse d’annoncer un événement à l’intention des gestionnaires actuels et éventuels, ainsi que des propriétaires d’entreprise, axé sur les pratiques exemplaires en matière d’approvisionnement.
Joignez-vous à nous pour une discussion avec des experts du Bureau du contrôleur général et du Bureau du dirigeant principal des ressources humaines, ainsi qu’un cadre supérieur du Ministère. Ce groupe d’experts examinera le rôle crucial que jouent les gestionnaires dans le renforcement des normes et des valeurs éthiques dans le processus d’approvisionnement.
Cet événement offre une occasion précieuse de comprendre comment les politiques d’approvisionnement se recoupent et de naviguer dans des situations complexes avec un cadre éthique solide. Les experts prodigueront des conseils pratiques et feront part de leurs expériences personnelles sur l’application des principes éthiques en matière d’approvisionnement, y compris la gestion des conflits d’intérêts et la transparence du processus décisionnel.
18 septembre 2024| Virtuel | 13h00 à 14h30 (HE) | Le lien d’inscription sera bientôt disponible dans le catalogue d’apprentissage de la CSPS
Lumière sur des ressources
Diriger des équipes dans un milieu de travail hybride
Nouveau! Diriger des équipes dans un milieu de travail hybride
Ce cours en ligne à rythme libre porte sur les principes et les pratiques à mettre en œuvre pour diriger des équipes hybrides avec compassion et efficacité tout en favorisant l’équité et un sentiment d’appartenance au sein de celles-ci.
Programme de décompression – SAE de Santé Canada
Vous vivez un stress important au travail? Pensez au Programme de décompression!
Le Programme de décompression novateur de Santé Canada aide à soutenir la santé mentale et le bien-être des gestionnaires, des employés et des cadres ayant subi un stress important en milieu de travail.
Caractéristiques du Programme:
- Programme de deux semaines pris à l’aide du congé de formation (code : 620)
- Séances virtuelles
- Animé par des professionnels de la santé mentale
- Comprend de la formation psychoéducative et du temps en dehors du travail, ainsi qu’un appel individuel
- Service proposé sur la base du recouvrement des coûts
À la fin du programme, les participants indiquent qu’ils se sentent rafraîchis et ont acquis de nouvelles capacités d’adaptation. Ils apprécient également avoir établi des liens avec des collègues confrontés à des défis similaires.
Comment accéder au Programme :
- Joignez-vous à une séance interministérielle : Vous et/ou les membres de votre équipe pouvez remplir le formulaire d’inscription pour commencer. Nous recommandons des séances séparées pour les personnes ayant des relations hiérarchiques directes.
- Organisez une cohorte : Nous pouvons travailler avec vous et votre équipe de gestion pour offrir des séances uniquement pour les employés de votre organisme, secteur ou direction générale.
N’hésitez pas à partager ces informations avec vos collègues et les membres de votre équipe! Des questions? Communiquez avec l’Équipe de prestation de décompression.
Recherche de gestionnaires pour un groupe de discussion sur la trousse d’outils de classification
Appréhendez-vous les conversations avec votre conseiller en classification ? Le Bureau de la dirigeante principale des ressources humaines (BDPRH) veut changer cela. L’unité de l’Organisation et évaluation du travail au BDPRH est en train de développer une boîte à outils pour les nouveaux gestionnaires et aimerait obtenir la perspective des utilisateurs.
Votre participation comprendra une session virtuelle de 45 minutes dans un groupe de discussion en septembre et répondre à un court questionnaire de suivi. Si vous souhaitez partager votre point de vue sur le monde merveilleux de la classification, veuillez contacter Jennifer Cornfoot au (jennifer.cornfoot@tbs-sct.gc.ca) avant le 23 août 2024 en indiquant votre nom, votre organisation, votre langue préférée ainsi que depuis combien de temps vous êtes gestionnaire.
Appuyez vos étudiants à l’aide de programmes de soutien sur mesure!
Êtes-vous prêt à aider vos étudiants à faire passer leur future carrière au niveau supérieur?
La Direction du recrutement national de la Commission de la fonction publique invite les gestionnaires à inscrire leurs étudiants à l’Occasion d’emploi pour étudiants autochtones (OEÉA) et/ou à l’Occasion d’emploi pour étudiants en situation de handicap (OEÉSH).
Les étudiants qui s’identifient comme Autochtones ou comme ayant un handicap et qui terminent un trimestre de travail avec le gouvernement du Canada peuvent participer à nos programmes exclusifs et adaptés conçus spécifiquement pour ceux qui sont désireux d’apprendre, de grandir et de réussir!
🔗 S’inscrire maintenant.
Ne tardez pas! Le prochain événement de l’OEÉSH aura lieu le 13 août prochain.
Pour plus d’informations sur l’OEÉA, y compris la liste des événements de l’été, visitez la page GCpedia ou envoyez un courriel à : cfp.cea-icoe.psc@cfp-psc.gc.ca et pour de l’informations sur l’OEÉSH, y compris la liste des événements d’été, visitez la page GCwiki ou envoyez un courriel à : cfp.psh-prog-pwd.psc@cfp-psc.gc.ca.
Instaurer une culture d’innovation
L’innovation fait appel à l’expérimentation et à la capacité de composer avec l’incertitude et de permettre à de nouvelles idées de se matérialiser. Le nouveau parcours d’apprentissage sur l’innovation regroupe des cours, des outils de travail et des liens vers des réseaux qui favorisent l’innovation au sein de la fonction publique.
Nouvelles régionales
Atlantique
Événements « Échanges entre gestionnaires » dans la région de l’Atlantique
Les inscriptions sont maintenant ouvertes pour l’événement « Échanges entre gestionnaires » qui se tiendra à St.John’s le 10 septembre, 2024. Voici un aperçus de l’événement:
- Explorez les enseignements sacrés avec un animateur autochtone et découvrez leur lien avec les qualités de leadership.
- Apprenez-en plus sur le concept émergent de la neurodiversité et comment vous adapter en tant que gestionnaires.
- Passez des plaintes aux solutions grâce à une introduction de techniques de coaching par les pairs.
Inscrivez-vous maintenant et apprenez-en plus sur le programme de la journée ici: Échanges entre gestionnaires 2024 – St.John’s.
Les détails de l’inscription et le programme de la journée à Charlottetown du 2 octobre suivront bientôt. Ajoutez votre nom à la liste des participants intéressés et nous vous informerons lorsque les seront disponibles.
Région de la capitale nationale
Événement « Échanges entre gestionnaires » dans la RCN
Préparez-vous à un autre événement que vous ne voudrez pas manquer ! Le prochain événement « Échanges entre gestionnaires » dans la Région de la capitale nationale (RCN) aura à Ottawa le 9 octobre 2024.
Restez à l’affût des détails d’inscription qui seront affichés sur la page de l’événement, ou ajoutez votre nom à la liste des participants intéressés, car l’événement a tendance à se remplir très rapidement !
Ontario
Québec et Nunavut
Nouvelle reponsable régionale de la CNG pour la région du Québec et du Nunavut
Nous sommes ravis de vous présenter la nouvelle membre de notre équipe du Secrétariat de la CNG – Sophie Laflamme ! Alors que notre communauté dynamique continue d’évoluer, Sophie apportera une richesse d’expérience et d’enthousiasme pour diriger les initiatives de la CNG dans la région du Québec et du Nunavut à partir du 1er août 2024.
Sophie nous rejoint d’Emploi et Développement Social Canada (EDSC) où elle occupait le poste de Présidente du Réseau des Employés Handicapés (REH) et de gestionnaire intermédiaire pendant plus de 17 ans. En dehors de ses réalisations professionnelles, Sophie aime surtout voyager, faire du bénévolat auprès d’une population vulnérable au Québec et à l’étranger, se balader en nature et profiter des petits bonheurs de la vie!
Joignez-vous à nous pour souhaiter chaleureusement la bienvenue à Sophie et lui offrir votre soutien pour les futures collaborations dans votre région. N’hésitez pas à contacter Sophie par courriel à Sophie.Laflamme@csps-efpc.gc.ca, sur LinkedIn.
Comme vous le savez peut-être, Martine Daoust, l’ancienne dirigeante régionale de la CNG, région du Québec et du Nunavut, a quitté la CNG en juillet pour prendre sa retraite. Merci beaucoup à Martine pour son travail acharné et le dévouement dont elle a fait preuve auprès de la CNG et nous lui souhaitons le meilleur dans ce nouveau chapitre!
Groupe de codéveloppement interministériel
Vous êtes à la recherche d’une activité de développement basée sur la pratique ? Notre groupe de codéveloppement vous offre la possibilité de vous rapprocher de vos pairs, de briser l’isolement et de développer vos compétences en matière de leadership.
Un groupe de codéveloppement est une approche de formation unique où les membres s’aident mutuellement à progresser en partageant des situations réelles. Les participants agissent tour à tour comme des clients, présentant leurs défis, et comme des consultants, offrant des perspectives et posant des questions de fond afin d’approfondir la compréhension et d’améliorer la capacité d’action. Cette méthode favorise un environnement d’apprentissage collaboratif où chacun y trouve son compte.
Pour en savoir plus, visionnez cette courte vidéo :
Pour plus d’informations, consultez le site : Groupe de codéveloppement interministériel
La réalité des Premières Nations au Québec
Il y a 11 nations autochtones au Québec, chacune ayant une identité, une histoire, une langue et une culture distinctes. Elles continuent de préserver et de revitaliser leur culture ancestrale, tout en ayant à composer avec diverses réalités contemporaines.
Cet événement portera sur la réalité des Premières Nations au Québec et réunira des expert·es qui parleront de moyens pour préserver et revitaliser les cultures ancestrales autochtones. Il sera question de réappropriation de la langue et de l’identité, de stratégies visant à promouvoir une collaboration plus étroite entre les institutions publiques et les Premières Nations, et de l’approche en matière de sécurité culturelle visant à créer les conditions nécessaires pour que les personnes membres des Premières Nations se sentent en sécurité lorsqu’elles reçoivent des services.
15 août 2024| Virtuel | 13h30 à 15h00 (HE) | S’inscrire ici
Prairies et Territoires du Nord-Ouest
Les Top 3 trucs que les gestionnaires doivent savoir sur… Le Programme d’apprentissage mixte
Organisée par les responsables régionaux de la CNG des Prairies et de la Colombie-Britannique – Yukon, cette séance visera à informer les gestionnaires sur le Programme d’apprentissage mixte (PAM), une initiative collaborative entre l’Alliance de la Fonction publique du Canada et le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, créée pour améliorer les relations de travail et la compréhension mutuelle des rôles du syndicat et de l’employeur grâce à des activités d’apprentissage conjointes sur divers sujets liés au milieu de travail.
13 août 2024| Virtuel | 14h00 à 15h30 (HM) | S’inscrire ici
Colombie-Britannique et le Yukon
Les Top 3 trucs que les gestionnaires doivent savoir sur… Le Programme d’apprentissage mixte
Organisée par les responsables régionaux de la CNG des Prairies et de la Colombie-Britannique – Yukon, cette séance visera à informer les gestionnaires sur Le Programme d’apprentissage mixte (PAM), une initiative collaborative entre l’Alliance de la Fonction publique du Canada et le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, créée pour améliorer les relations de travail et la compréhension mutuelle des rôles du syndicat et de l’employeur grâce à des activités d’apprentissage conjointes sur divers sujets liés au milieu de travail.
13 août 2024| Virtuel | 13h00 à 14h30 (HP) | S’inscrire ici
Événement « Échanges entre gestionnaires » à Whitehorse
Les inscriptions sont ouvertes pour l’événement « Échanges entre gestionnaires » qui se tiendra à Whitehorse les 25 et 26 septembre 2024. Rejoignez-nous pour un événement de *deux jours axé sur l’amélioration du bien-être en milieu de travail et la compréhension de la réconciliation dans la fonction publique.
- Jour 1 : Améliorer le bien-être en milieu de travail : Une approche tenant compte des traumatismes
- Jour 2 : Formation interactive sur la réconciliation, l’autochtonisation et la décolonisation ainsi qu’un panel de discussion sur les valeurs et l’éthique liées à la réconciliation
*Les participants sont encouragés à participer aux deux jours, mais peuvent choisir de ne participer qu’à une seule journée si nécessaire.
Inscrivez-vous maintenant et apprenez-en plus sur le programme de la journée ici : Échanges entre gestionnaires 2024 – Whitehorse
Contactez-nous pour en savoir plus sur la CNG
et comment nous pouvons aider les gestionnaires
Atlantique | CB-Yukon | Québec-Nunavut
Capital Nationale
Ontario | Prairies-NWT
Email: nmc-cng@csps-efpc.gc.ca
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